写字楼招商专员提成标准 写字楼招商工作好做吗

深圳汉淮数字科技有限公司襄阳分公司

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招聘岗位

一、人事主管4000-9000。

要求:

1、大专以上学历,20至30岁;

2.三年以上相关岗位工作经验,有批量工作或人力外包经验者优先。

职责:

1.负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职的综合管理;

2.做好员工考勤、奖惩、薪酬福利等综合管理。并调查各部门考勤、奖惩的执行情况;

3.联络相关人员工作,解决问题;

ont-size:15px;”>4、严格执行公司各项制度,各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导出具数据分析结果;

5、配合其他部门有关工作,承办领导交办的其他工作。

二、招聘专员4000-9000

要求:

1、大专及以上学历,20到30周岁;

2、一年以上相关岗位经验,有批量岗位或人力外包工作经验优先

职责:

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;

2、做好员工考勤、奖惩、薪酬、福利等工作综合管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况;

3、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作;

4、严格执行公司各项制度,各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导出具数据分析结果;

5、配合其他部门有关工作,承办领导交办的其他工作。

三、催收专员/资产保全专员/客服专员7000-15000

要求:

1、专/高中以上,有客服、电销、催收经验者优先;

2、口齿清晰,普通话标准,具有良好的语言表达和沟通能力,熟练操作电脑;

3、愿意从事电话沟通工作。

职责:

1、电话提醒、督促并引导贷款逾期客户及时还款;

2、致电来电咨询客户,告知还款金额、还款方式、还款时间等准备信息;

3、及时记录并完善客户信息。

福利待遇

工作时间:早上八点半~下午六点,中间休息一个半小时

待遇:底薪+提成,节假日,培训,岗位晋升等其他

地址:汉江北路117号瑞城国际写字楼16层北面

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– 温馨提示 –

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