2021年国家鼓励大学毕业生“直招士官”入伍，有5大优势，望周知

2021年7月，国防部征兵办公室下发《关于做好2021年下半年征兵工作的通知》。《通知》明确，全面加强高校毕业生征集，持续畅通大学毕业生应征入伍“绿色通道”，优先上站体检，优先审批定兵，做到合格一个征集一个。加大直招士官工作力度，广泛进行宣传，加强跟踪管理，确保任务完成率和专业对口率。

2021年直招士官的专业和基本要求

2021年直招士官涉及的专业：道路运输、汽车制造、电子信息、通信、计算机、机电设备、机械、医药等34类、350余个军民通用专业。

2021年直招士官的对象：普通高等学校全日制应届、往届毕业生，优先招收应届毕业生，男性，未婚，年龄24周岁以内（1996年9月1日以后出生），所学专业符合2021年直招士官专业范围。招收普通高等学校应届毕业生，所在高校和所学专业已开展职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书。

2021年大学毕业生选择直招士官的5大优势

一、参军入伍不用从义务兵开始干起，直接就是下士军衔。

直招士官入伍进入部队的大学毕业生，经过短时间的培训合格之后都会授予下士军衔，下士在部队里面是领取工资，如今下士每个月的工资基本在5000~7000元左右。并且下士在部队里面是有探亲假，通常是三年有两次探亲假，一次20天左右。

二、直招士官入伍，如同找到了一份专业对口的工作。

因为大学所学的专业是属于“军民”两用，在大学完成学业之后，进入部队经过岗前培训，都会将其分配到对口的工作岗位上，充分发挥出大学毕业生的专业特长。因此直招士官入伍，就如同找到了一份专业对口的工作，能够运用所学的专业知识来为国防和军队的发展做贡献。这是真正意义上的携笔从戎，学以致用。

三、能够及时有效补充军队的人才空缺。

直招士官入伍的大学毕业生，都是部队里面急需的技术型人才，经过短时间的培训合格之后都能胜任该工作岗位，这就极大地缩短了部队对人才的培养周期。需要知道一点，在部队里面需要培养一位技术型骨干是需要很长的一段时间，而直招士官入伍的大学毕业生，在地方大学已经掌握了丰富的知识，扎实的理论，进入部队之后很快就能转变为一名技术型骨干，从而保障了部队的战斗力。

四、非常有利于留部队长期发展。

因为已经取得大学毕业证，不用担心学历问题，同时大学所学的专业是符合部队的岗位发展需求。因此在部队里面是走技术路线，往往是成长为技术型军士，技术型人才在部队晋升空间是没有上限。只要自己把专业技能学精通，基本都是可以顺利晋升上士和四级军士长，晋升高级军士长的时候都会优先考虑。

五、在部队立功受奖的概率更高。

因为大学所学的专业刚好和部队的岗位对口，只要自己把专业技能学精通，不仅能够胜任该工作岗位，还有立功受奖的机会。因为在部队里面每年都会有大型的比武竞赛，其中就包含有体能、军事技能、专业技能等。

如果自己能够在大型的比武竞赛当中夺得名次或者是打破纪录是有机会“火线立功”。如果自己是一名本科毕业生，在部队里面有立功的表现，说明自己已经非常优秀，只要年龄还不超26周岁的情况下，是有机会被推荐去参加大学生士兵提干考试。

综合以上分析，2021年国家为何鼓励大学毕业生最好直招士官入伍？在老兵看来主要有这5大方面的优势。一、直招士官入伍，直接就是军士，享受军士的待遇；二、直招士官入伍，就如同找到了一份专业对口的工作，这能有效地解决大学毕业生的就业问题；三、直招士官入伍，能够很好地补充部队的人才空缺；四、直招士官能够实现留部队长期发展；五、直招士官入伍，在部队立功的概率更高，提干的几率更大。