最近有一部热播剧《怪你过分美丽》,金牌经纪人莫香月(秦岚饰演)是娱乐圈的风云人物,但她却被误解,被辞退,被侮辱,被攻击。后来她辞职创业,终于乘风破浪,在职场上笑逐颜开。
为什么能在30: 00反击?感谢这三点。
00-1010莫祥银就像一个消防员。问她艺人解决不了的问题,问她助理解决不了的问题,甚至问她CEO解决不了的问题。当人们需要危机公关时,首先想到的就是找到她,因为她能解决别人解决不了的问题。
莫湘湾的艺人林翔曝光了与演员罗峰的亲密照,在网上引起轩然大波,粉丝们也开始声讨。如果不能很好地解决,两位当红艺人的演艺事业将遭受毁灭性的打击。
莫香婉得知林翔和罗峰有对手戏后,立刻想到了一个办法。她和罗峰的经纪人郝迈一起向大家解释,罗峰和林翔现在正全力以赴拍摄新电影,这张照片属于剧照。不知道是谁泄露了剧照,引起了争议和误解。
随后,莫香婉恳求新片导演陈导,帮罗峰和林翔加一部激情剧,帮助解决网络上的照片风波。但是陈导不同意加床戏,认为好戏毁了,很生气。
莫香婉特意请了莫贝的律师(高以翔饰演)陪他请陈导吃饭。饭桌上,莫香婉为林香给剧组带来的麻烦向陈道了歉,而莫贝代替莫香婉敬陈道的酒。陈导同意给林翔和罗峰一部激情剧,是因为莫北之前为自己打赢了侵权官司,也是为了报答莫北的恩情。
人在职场,你最大的价值,不在于做日常事务,老板真正看中你的,是你解决问题的能力。
公司不是做公益的,老板也不是慈善家,你解决不了问题,老板为什么要把时间和精力浪费在你身上?现实就是这么残酷。
工作靠能力,职场只认成绩,老板对你的态度取决于你是否为公司解决了问题,为公司创造了价值。
卫哲在电视剧《完美关系》中说得好:我们是问题的解决者,我们只解决问题,不判断对错,我们全力维护客户的利益,坚持客户至上,不抛弃,不放弃,主动承担,速度第一、理性冷静,诚实守信。.
解决问题的能力,是你行走职场的底气谁的职场不委屈,哪个工作不辛苦?墨香也迟到了。
莫翔岳为了公司和艺人的利益主动背黑锅,因此丢掉了经纪总监的职位,成为了一名普通的经纪人。而落在她身上的属下朱迪成了她的上司,一切都被压制,老虎落到平阳,被狗欺负。这时,公司分配给她的艺人不再是当红明星,而是过时不知名的老戏骨。
她想提拔在她指挥下去世的艺术家,但朱迪只是坚持自己的预算,拒绝给予。她想让曾经带大的明星林翔转发微博的推广,但林翔根本不肯帮忙。要知道,林翔是一个跟墨香一起成名比较晚的艺人。墨香晚像姐姐一样全心全意照顾了林香5年。现在她有求必应,但林翔连转发一条微博都不会费一点力气.
莫香婉曾经是金牌经纪人,带来了大明星,所有资源都向她倾斜。现在她尝到了人间的温暖和温暖,事业也跌到了低谷。
如何见底反弹?塔勒布曾提出“反脆弱”的概念。
就像风会熄灭蜡烛,却能使火越烧越旺一样,当暴露在波动性、随机性、混乱和压力、风险和不确定下时 ,你好好把握,反而能受益壮大,就是反脆弱。
不想后期逆袭,就要有超强的抗脆弱能力。幸运的是,她做到了。
e=”font-size:15px;”>她想再受制于人,直接辞职,自己创建经纪公司,开启新的事业。
在这个快速发展的社会,我们不知道明天会怎样,明年会怎么样,三年、五年后又会怎样,对于这些不确定性,我们要利用它,而不是躲避。这就是你的反脆弱能力。
很多人习惯了按部就班的工作,稳定久了,不再努力,沉溺于自己的舒适区,如果你不再学习充电,不努力奔跑,时代抛弃你,连声招呼都不打。
这是个学到老,才能活到老的时代,只有持续学习、刻意练习,打造自己的核心竞争力,你才能跟得上这个时代。只有这样,无论你多大年纪,无论你走到哪里,你都不惧未来。
你的积极主动力,藏着你的未来
褪去总监光环的莫向晚去给手下没名气的艺人宋谦争取某个新剧男二号,不巧遇到的工作人员,正好是曾经和她有过节的张萌,张萌百般阻挠,最后告诉莫向晚,男二号已定。
莫向晚很吃惊,但没有放弃。她绕过张萌,抓住机会见到了导演,她把宋谦的表演片段拿给导演看,导演非常满意,觉得宋谦就是他心目中的男二,可惜宋谦知名度不高。莫向晚连忙让导演放心,如今宋谦每一场话剧都爆满,她也会帮宋谦做宣传,导演终于同意让宋谦演男二。
宋谦终于成功了。莫向晚把过气的,不知名的艺人都能捧红,大家都很羡慕她,觉得她运气太好了。
其实,哪有什么运气好,你的运气,就藏在你积极主动的态度里,机会总是垂青那些积极主动的人。
《高效能人士的七个习惯》一书中,第一个习惯就是:积极主动。
只有积极主动,你才能把握机遇,得到自己想要的,收获精彩的人生。
而消极被动,你就会得过且过,随波逐流,错过一个又一个的机会,人生之路只会越走越窄。
人生最大的遗憾,不是“我不能”,而是“我本可以”。
正如蔡康永说的一段话:
15岁觉得游泳难,放弃游泳,到18岁遇到一个你喜欢的人约你去游泳,你只好说“我不会耶”。18岁觉得英文难,放弃英文,28岁出现一个很棒但要会英文的工作,你只好说“我不会耶。
如果你自己不扬帆,没人帮你启航,当你开始主动,世界都会为你让路。
在职场,同为女性,有的人30多岁就没人要了,可也有人40多岁没有中年危机,还有人即使人到中年跌倒谷底,也照样能触底反弹。
年纪大没有竞争力,是对中年女性最大的错觉。当你开始行动,慢慢变成更好的自己时,就会发现到了30岁,你身边的选择权越来越多,你的职场之路越走越宽。
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